EAE Business School ha presentado su análisis anual de empleabilidad (employment report) en el que destaca que el 74% de los alumnos aumenta su retribución anual al acceder a un nuevo puesto de trabajo después de realizar un máster en la escuela de negocios.
Estos mismos alumnos valoran las áreas de estrategia, liderazgo, marketing y ventas de sus maestrías como “claves” a la hora de afrontar un nuevo empleo en el mundo laboral. De hecho, según el informe el 68% de los alumnos trabajan en su país de origen, mientras que el 32% lo hacen en un país extranjero.
Si se distingue por países, el 65% del total de alumnos empleados después de una maestría desempeña su profesión en España, mientras que el 35% en un destino internacional, preferentemente en empresas privadas antes que públicas. El 51% desempeña cargos directivos, un 29% cargos técnicos, un 17% de gerencia y el 3% ejecutivos.
Evolución positiva del salario de los alumnos de EAE tras un máster
Uno de los factores clave para empezar a estudiar un máster es la mejora retributiva que comporta. Si se analiza la media de la progresión salarial, entonces existe una serie de másteres presenciales que han ayudado a incrementar las nóminas de aquellos estudiantes que han encontrado trabajo después de cursas una maestría en la EAE.
En este sentido, podemos establecer una lista del aumento porcentual de la retribución de los alumnos en las siguientes maestrías respecto al año anterior:
- Incremento del 28% del sueldo después de cursar el MBA full time.
- Incremento del 47% del sueldo después de cursar el Máster de RRHH o Coaching full time.
- Incremento del 30% del sueldo después de cursar el Máster en Supply Chain Management & Logistics full time.
- Incremento del 49% del sueldo después de cursar el Máster en Finanzas, Contabilidad y Bolsa full time.
- Incremento del 59% del sueldo después de cursar el Máster en Marketing y Ventas full time.
- Incremento del 38% del sueldo después de cursar el Máster en Marketing Digital full time.
- Incremento del 34% del sueldo después de cursar el Máster en Project Management full time.
- Incremento del 49% del sueldo después de cursar el Máster en Big Data, Analytics & Business Intelligence full time.
- Incremento del 21% del sueldo después de cursar el Máster en Comunicación full time.
- Incremento del 44% del sueldo después de cursar el Máster en International Business full time.
Quizás uno de los puntos fuertes de estos aumentos son las prácticas profesionales. EAE Business School tiene dos vías principales para que sus alumnos comiencen a trabajar en el mercado laboral español: el servicio de Carreras Profesionales y el Employment Exchange.
En este sentido, la realización de prácticas por parte de los alumnos por alguno de los mencionados itinerarios se convierte en un 37% de los casos en contrato de trabajo. Por actividad, el sector donde más prácticas se completan es en el de la consultoría, asesoría y la auditoría.
La apuesta de los alumnos de EAE por el emprendimiento
El 10% de los alumnos de EAE opta por crear su propia empresa, según este Employment Report, y su perfil es de 32 años de media, con 5 años de experiencia profesional y los sectores con mayor atractivo para emprender son tecnología de la información, publicidad y marketing y comercio electrónico.
Para fomentar el espíritu emprendedor de los alumnos, EAE también tiene dos iniciativas que ayudan a desarrollar los proyectos de los alumnos: EAE Lab y EAE Emprende. La primera de ellas es una aceleradora de proyectos innovadores que ayuda a gestar las ideas de negocio de los alumnos y antiguos alumnos.
Por otro lado, EAE Emprende es un programa más completo que aglutina diferentes servicios para los emprendedores de EAE Business School, conformado por Ínterin Management, Ted x EAE, workshops para emprendedores responsables, Aula Jurídica, mesas redondas y la Business Angels Academy, que informa de las últimas tendencias en financiación de startups.
Carreras profesionales, el servicio clave para los alumnos de EAE
Según el informe, el servicio de Carreras Profesionales de EAE es la vía de acceso a un nuevo trabajo más común entre el alumnado con un 61%; y le siguen de lejos las redes profesionales y los contactos realizados en la escuela de negocios.
En este sentido, desde el Servicio de Carreras Profesionales de EAE se da visibilidad a los estudiantes en empresas como las financieras, Sabadell o Santander; marcas de distribución como Carrefour, marcas de gran consumo como Coca Cola, Nestlé, L’Oreal o Coty; tecnológicas como LG o IBM; consultoras como Everis o Deloitte y de telecomunicaciones como Telefónica.
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