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MBA con especialización en Recursos Humanos de ESIE

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Potencia tus habilidades y capacidades para la dirección y gestión de futuras tomas de decisiones y conviértete en un pilar fundamental en un entorno global empresarial.

La gestión de los recursos humanos se basa tanto en la economía como en las ciencias del comportamiento, donde ambas visiones son necesarias para obtener los mejores resultados.

ESIE combina los principales conocimientos sobre la gestión de las organizaciones y las relaciones industriales, ofreciendo una especialización con las mejores técnicas y herramientas para potenciar tus habilidades en la dirección y desarrollo de futuras tomas de decisiones, convirtiéndote así en un pilar fundamental dentro de un entorno global empresarial.

INICIO: Flexible
DURACIÓN: 12 meses
PRECIO OFICIAL: 18.950€

OBJETIVOS

Potencia tus habilidades y capacidades para la dirección y gestión de futuras tomas de decisiones y conviértete en un pilar fundamental en un entorno global empresarial.

La gestión de los recursos humanos se basa tanto en la economía como en las ciencias del comportamiento, donde ambas visiones son necesarias para obtener los mejores resultados.

ESIE combina los principales conocimientos sobre la gestión de las organizaciones y las relaciones industriales, ofreciendo una especialización con las mejores técnicas y herramientas para potenciar tus habilidades en la dirección y desarrollo de futuras tomas de decisiones, convirtiéndote así en un pilar fundamental dentro de un entorno global empresarial.

A QUIÉN VA DIRIGIDO

El curso va dirigido a profesionales que deseen potenciar sus habilidades y capacidades en la dirección y gestión de futuras tomas de decisiones, y que aspiren a ser un pilar fundamental en un entorno global empresarial. Está enfocado en aquellos interesados en la gestión de recursos humanos y que busquen combinar conocimientos tanto en economía como en ciencias del comportamiento para obtener los mejores resultados. ESIE ofrece una especialización que abarca la gestión de organizaciones y relaciones industriales, proporcionando las mejores técnicas y herramientas para desarrollar habilidades en la dirección y toma de decisiones, con el fin de destacar en el ámbito empresarial a nivel mundial.

REQUISITOS

  • Online con clases en directo
  • Tutor personalizado y Career services
  • Semana semipresencial en Madrid
  • 3 fechas de inicio: Enero, Mayo y Octubre
  • 50 alumnos por convocatoria

TITULACIÓN

Certificado de finalización

TEMARIO

Gestión del Talento
Tema 1: Reclutamiento y selección
Tema 2: La competitividad del factor
humano
Tema 3: Gestión del rendimiento y
desempeño
Tema 4: Desarrollo del talento
Tema 5: People Analytics
Tema 6: Dirección por objetivos

Employee Journey
Tema 1: Employee experience
Tema 2: Journey Map
Tema 3: Employer Branding
Tema 4: Onboarding y Offboarding
Tema 5: Desarrollo

Compensación Global
Tema 1: Estructura retributiva
Tema 2: Estrategia retributiva
Tema 3: Salarios del siglo XXI
Tema 4: Gestión individual retributiva