Máster en Supply Chain Management de IEAD
El Máster en Supply Chain de IEAD – Instituto Europeo de Alta Dirección está diseñado para capacitar a profesionales en la gestión y optimización de la cadena de suministro de una empresa. Se trata de un programa dirigido a personas que buscan especializarse en la gestión logística, en el diseño y desarrollo de estrategias de suministro, en la mejora de la eficiencia y la rentabilidad de los procesos logísticos, y en la innovación y mejora continua de la cadena de suministro.
OBJETIVOS
- Adquirir conocimientos especializados en gestión logística y cadena de suministro, para mejorar la eficiencia y rentabilidad de los procesos logísticos.
- Desarrollar habilidades para diseñar y desarrollar estrategias de suministro, y para optimizar la cadena de suministro en su conjunto.
- Aprender a identificar los principales riesgos en la cadena de suministro, y a desarrollar planes de contingencia para minimizar su impacto.
- Desarrollar habilidades para trabajar en equipo y liderar proyectos de mejora en la cadena de suministro.
- Adquirir una visión global y estratégica de la cadena de suministro, para tomar decisiones informadas y mejorar la eficiencia y rentabilidad de la empresa.
A QUIÉN VA DIRIGIDO
Este máster se dirige a profesionales y directivos que trabajan en empresas de diversos sectores, y que desean mejorar la eficiencia y rentabilidad de la cadena de suministro. También es una opción para aquellos que deseen cambiar su carrera y adquirir habilidades especializadas en la gestión logística.
REQUISITOS
Para poder acceder a cualquiera de nuestros programas formativos, los solicitantes deberán cumplir los siguientes requisitos: • Estar en posesión de un título de Grado, Arquitectura, Ingeniería Superior o Técnica, Licenciatura, Diplomatura u otro título equivalente. • Estudiantes cursando una carrera universitaria o estudios superiores equivalentes. • Profesionales con proyección profesional en el puesto desempeñado. • En el caso que no cumplas con ninguna de las condiciones anteriores, por favor contacta con IEAD y el departamento de admisiones valorará tu caso particular.
TITULACIÓN
Al finalizar el programa formativo recibirás tu diploma de Máster de forma gratuita.TEMARIO
TEMA 1. OPERATIONS MANAGEMENT
Strategy
Visión estratégica de la dirección de operaciones
Supply management
Product management
Operations management
Organización de procesos
Planificación y control de operaciones
El factor humano en la dirección de operaciones
TEMA 2. VALUE CHAIN INNOVATION
Cadena de valor vs. Cadena de suministro
Compras y aprovisionamiento
Gestión de stocks y gestión de almacenes
Logística
Logística inversa
FBA – fulfillment by amazon
TEMA 3. COMERCIO
Canales comerciales
La distribución comercial y el derecho a la competencia
Política comercial y regulaciones
Comercio internacional
Comercio exterior
Gestión Incoterms
Internacionalización de empresas
TEMA 4. E-COMMERCE VS NEW DIGITAL BUISNESS
Estrategia en el e-commerce
E-procurement
E-fulfillment
Marketplaces
Last mile
Organizaciones exponenciales
Negocios digitales
TEMA 5. DIGITALIZACIÓN EMPRESARIAL
La digitalización empresarial
Inteligencia artificial (AI)
El internet de las cosas (IoT)
Blockchain
Big data y business intelligence (BI)
Cloud computing
Automatización y robótica industrial
Ciberseguridad
Innovación y sostenibilidad: claves de la cadena de valor
TEMA 6. QUALITY ASSESSMENT
Quality management system
La estrategia de calidad de las empresas
Plan de calidad para procesos
Medición y control de la calidad
Kaizen: mejora continua
Política de calidad y medioambiente en la empresa
Normas ISO de calidad y medioambiente
TEMA 7. PROJECT MANAGEMENT
Fundamento del project management
Gestión del equipo
Gestión de los recursos
Herramientas para la gestión ágil de un proyecto
COMPETENCIAS
Skill Acquisition – Habilidades Obtenidas Hard skills
- Liderazgo: Los participantes del Posgrado en Dirección de Equipos adquirirán habilidades para liderar, motivar y guiar a un equipo hacia el éxito, tomando decisiones efectivas y desarrollando estrategias para alcanzar los objetivos establecidos.
- Gestión del tiempo y recursos: Se enseñará a los participantes a gestionar adecuadamente el tiempo y los recursos de un equipo, identificando y priorizando las tareas y responsabilidades, y estableciendo planes de acción claros y eficaces.
- Comunicación efectiva: Los participantes desarrollarán habilidades para comunicarse efectivamente con su equipo, mediante la utilización de técnicas y herramientas adecuadas, para garantizar una comprensión clara y una colaboración exitosa.
Soft skills
- Comunicación efectiva: La habilidad de transmitir mensajes claros y persuasivos, escuchar con atención y proporcionar retroalimentación constructiva. Esta habilidad es crucial para liderar equipos, resolver conflictos y establecer relaciones productivas.
- Inteligencia emocional: La capacidad de reconocer y regular las emociones propias y de los demás, así como de utilizar esa información para tomar decisiones informadas y establecer relaciones efectivas. Esta habilidad ayuda a crear un ambiente de trabajo positivo y a motivar a los miembros del equipo.
- Liderazgo: La habilidad de inspirar, motivar y guiar a un equipo hacia la consecución de objetivos comunes. Esta habilidad incluye la capacidad de tomar decisiones difíciles, resolver conflictos y fomentar el desarrollo personal y profesional de los miembros del equipo.
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